Les résultats se divisent en deux groupes :
Arrêt justifié : votre salarié a été ausculté par notre médecin contrôleur et ce dernier a conclu que l’état de santé du collaborateur nécessite toujours un arrêt de travail. La plupart du temps, le médecin se prononce sur une éventuelle reprise ou prolongation à l’issue de l’arrêt. Cela peut vous aider à gérer vos effectifs : CDD, remplacements, Interim…
Arrêts injustifiés : dans tous ces cas de figure, les conclusions du médecin contrôleur vous permettent de suspendre le complément de salaire à compter du jour du contrôle jusqu’à la fin de l’arrêt en cours. Il s’agit de : arrêt injustifié, absence pendant les heures légales de présence au domicile, refus de se soumettre à la contre visite, adresse incomplète ou erronée.
Même si la législation permet à votre salarié de rester dans son arrêt de travail initial, vous êtes donc en droit de lui suspendre ses indemnités complémentaires de sécurité sociale.
